Un accompagnement pour optimiser la période de recherche d'emploi
Bien gérer sa recherche d'emploi c'est notamment :
- Analyser le contexte, le souhait, le besoin ✅
- Définir les priorités et les actions à réaliser ✅
- Faire un point de situation de temps en temps ✅
Pourquoi un coaching recherche d'emploi : optimiser la situation momentanée de recherche d'emploi.
Confidentialité : les éléments de confidentialités sont évoqués et intégrés au processus lors de la première rencontre.
Premiers pas : une première rencontre afin de définir si l'accompagnement proposé pourrait amener un plus à la situation.
Comment : idéalement un coaching emploi se réalise en présentiel mais parfois il y'a aussi le téléphone ou la visioconférence.
Timing : la durée d'accompagnement peut être définie au départ ou au fur et à mesure en fonction du besoin et de la situation.
Un accompagnement à la recherche d'emploi est généralement réalisé en individuel (peux également s'organiser en groupe - max 4 personnes - tarif de groupe à partir de 2 personnes) avec une planification organisée à l'avance ou d'une rencontre à l'autre.
Un des objectifs est de trouver le rythme idéal pour que la personne accompagnée garde le cap durant cette période momentanée.
Pour en discuter (entretien découverte gratuit et sans engagement) vous pouvez prendre contact via le formulaire ci-dessous.
Une vision : être un partenaire de votre réussite !